Coop Centro Italia assume: è ancora aperta la selezione di personale per il reperimento di nuove figure professionali da inserire nei suoi supermercati di Umbria, Lazio e Abruzzo in particolare nelle province de L'Aquila, di Perugia, Rieti e Terni. I neoassunti dovranno lavorare nei punti vendita per garantire un servizio efficiente alla clientela.
Da quanto si apprende da notizie di stampa, le selezioni sono state affidate da Coop Centro Italia alle agenzie per il lavoro Manpower, Adecco e Openjobmetis, che inseriranno dapprima i candidati con un primo contratto di lavoro a tempo determinato, con successiva possibilità di trasformazione a tempo indeterminato direttamente con Coop Centro Italia.
Questi i profili ricercati:
- addetti reparto gastronomia;
- addetti reparto orotofrutta;
- capi negozio;
- capi reparto.
Questi sono i requisiti di base richiesti: diploma o qualifica professionale, predisposizione all’attività di gruppo, orientamento al cliente, disponibilità all’impegno anche nei week end e giorni festivi. Inoltre è bene sottolineare che per alcuni profili lavorativi specifici occorre possedere l'attestato Haccp in corso di validità, per maneggiare gli alimenti.
Una volta sottoscritti, i contratti che verranno offerti a chi supererà le selezioni, saranno a tempo determinato della durata di 6 mesi, part time, con minimo di 24 ore settimanali, ma ci sarà una concreta possibilità di trasformare il vincolo a tempo indeterminato, direttamente con Coop Centro Italia, a seconda della qualità delle prestazioni lavorative dell’assunto. Per chi verrà assunto ci sarà inoltre un articolato processo d’inserimento e formazione con corsi di aggiornamento gratuiti, per essere assunti stabilmente nella Coop: nel 2023 chi è entrato con contratto semestrale è stato assunto nella stragrande maggioranza dei casi.
Gli interessati possono candidarsi direttamente sul sito web di Coop Centro Italia CLICCANDO QUI.