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Tecnico cabine elettriche - trasfertista italia

Tecnico cabine elettriche - trasfertista italia

  • Stipendio: Non indicato/anno
  • Requisiti: Non indicato
  • Pubblicazione: 23/12/2024

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Settore: produzione
Orario di lavoro: Full time
Contratto: Assunzione Diretta
Luogo di lavoro: ROMA

L'obiettivo di SCHNEIDER ELECTRIC è consentire a tutti di utilizzare al meglio l’energia e le risorse coniugando progresso e sostenibilità.

Sulla piazza di ROMA stiamo ricercando Tecnici Field Service Elettrici.

Le persone saranno inserite su attività di manutenzione, riparazione, ampliamento e revamping delle apparecchiature di Distribuzione Elettrica (quadri e interruttori MT e BT) sul territorio italiano.

COMPITI E RESPONSABILITA':

Il Tecnico Field Service presterà assistenza tecnica e manutentiva presso i siti dei clienti distribuiti in tutta Italia, diventando un vero e proprio punto di riferimento e consulente tecnico; in particolare si occuperà di:

  • assistenza tecnica e/o interventi di diagnostica su apparecchiature guaste in garanzia
  • manutenzione ordinaria, preventiva e predittiva su prodotti specifici
  • attività di revamping, ampliamento e/o adeguamento di impianti

Desideriamo incontrare candidati con i seguenti requisiti:

  • diploma tecnico (elettrico/elettrotecnico)
  • Disponibilità a trasferte Italia
  • esperienza nel settore manutenzione elettrica, maturata su quadri industriali di Distribuzione Elettrica di BT e MT
  • disponibilità ad effettuare trasferte
  • pos della qualifica PES (preferibile)
  • pos della patente B
  • capacità dialettica, capacità relazionali, capacità organizzative e di problem solving

SI OFFRE:

  • Contratto a tempo indeterminato e automobile aziendale uso promiscuo;
  • Flessibilità sul lavoro;
  • Lavoro entusiasmante in un'azienda internazionale, con opportunità di guidare e contribuire a diversi progetti di collaborazione con team cross-regionali;
  • Formazione speciale su misura per le tue esigenze e obiettivi di carriera;
  • Opportunità di crescita sulla base di per di sviluppo chiari;
  • Un ambiente in cui i dipendenti hanno pari opportunità per raggiungere il loro massimo potenziale, a seconda delle prestazioni e aspirazioni personali;
  • Programma Global Family Leave;
  • Ticket restaurant o pasto in mensa;
  • Piani di azionariato;
  • Programmi di welfare che possono essere estesi alla tua famiglia;
  • Assicurazione sanitaria e assicurazione infortuni professionale/extraprofessionale.

Per e affiancamento presso la sede italiana di Stezzano (BG).

Titolo di studio minimo: Comune e/o quartiere: ROMA